宿松融媒訊 通報執法短板，共研破題良策，細析業務難點……11月12日，安徽省宿松縣公安局召開月度法制員工作例會。會議以“問題通報+經驗交流+專業授課”的閉環模式，持續擰緊執法質量“安全閥”。

　　此次例會緊扣執法辦案源頭治理關鍵環節，首先通報上月上級公安機關及縣局巡查發現的問題，重點梳理案件辦理程序不規范、法律文書制作不嚴謹、執法記錄儀管理使用不到位等突出情形。結合典型案例開展“解剖麻雀”式深度剖析，精準制定整改措施，確保執法漏洞早發現、快整改。交流討論環節，各法制員圍繞日常執法監督中的堵點淤點、案件審核中的創新做法充分交流，通過“互曬做法、互解難題”實現經驗互通、能力互促的良性互動，現場研討氛圍熱烈，達成“一人有招、全員受益”的良好效果。會議還特意邀請縣檢察院業務骨干授課，圍繞刑事案件八大證據收集要點及常見問題，通過專業解讀、案例復盤等方式，助力法制員把好審核監督“第一道關口”。

　　據悉，今年以來，宿松縣公安局堅持將每月一次的法制員例會，作為規范執法行為、提升執法質效的關鍵抓手，同步聯動每月“日評議”比武競賽與案件剖析會，持續優化例會內容與形式，推動月工作例會制度落地生根、發揮實效。通過常態化通報問題，倒逼法制員扛起責任、主動作為，持續提升履職能力；通過互動式經驗交流，幫助全員補齊業務短板，推動全局執法水平整體提升；通過專業化精準授課，靶向破解疑難復雜案件辦理難題，切實筑牢執法質量防線。此外，該局還根據執法工作實際需求，不定期邀請法官、檢察官、資深律師等行業專家上門傳經送寶，靶向補齊業務能力短板。

　　下一步，宿松縣公安局將通過擇優選拔等舉措，持續加強法制員隊伍建設，充分釋放法制員“審核把關、指導服務、監督糾錯”的職能效能，全面提升全縣公安機關執法辦案源頭治理質效，為維護社會公平正義、保障人民群眾合法權益筑牢堅實法治根基。（通訊員 孫春旺）