宿松融媒訊 在深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育中，宿松縣公安局以一系列創(chuàng)新舉措，為改進工作作風(fēng)、提升隊伍管理水平、密切警民關(guān)系書寫生動篇章。

　　走進宿松縣公安局，“六必談”制度如同一股精準滴灌的清泉，潤澤著隊伍管理的每一寸土地。在執(zhí)法崗位，“一案一剖析、一崗一警示”的模式，讓法規(guī)解讀、案例剖析與情景模擬緊密結(jié)合，為廉政防線鑄就了堅固壁壘。“導(dǎo)師幫帶+職業(yè)規(guī)劃”培養(yǎng)模式，為青年民警指引方向。二郎派出所青年民警朱啟超，在導(dǎo)師悉心指導(dǎo)下，短短半年便獨立辦案11起，其中1起獲評“最優(yōu)”案卷，嶄露頭角。而對于被處理人員，“訓(xùn)誡+幫扶+考核”的轉(zhuǎn)化機制，配合“三個一”教育，讓他們重燃斗志，實現(xiàn)思想的蛻變。

　　家庭變故時，該局快速響應(yīng)機制如同一把溫暖的大傘。民警李某父親重病，組織及時送上慰問金并協(xié)調(diào)調(diào)休，讓民警感受到組織的關(guān)懷，安心工作。思想波動時，“日常觀察+心理測評+動態(tài)研判”的預(yù)警機制，結(jié)合心理健康檔案和大數(shù)據(jù)分析，為民警排憂解難。

　　局黨委成員如同領(lǐng)航的燈塔，分片實地督導(dǎo)各單位深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育。對重點工作的再強調(diào)、再部署，以及與民警的談心談話，為基層工作指明方向。復(fù)興派出所將“駐村輔警聯(lián)絡(luò)站”打造成前沿陣地，駐村輔警組織村民學(xué)習(xí)、收集意見，協(xié)助監(jiān)督黨員干部，與民警、村干部聯(lián)動，調(diào)處140余起矛盾糾紛，實現(xiàn)“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”。“執(zhí)法回訪+廉政調(diào)查”雙軌反饋機制，讓群眾滿意度從83%提升至92%。隘口派出所黨支部書記在打擊電詐案件中發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”，帶領(lǐng)民警通過上門攔截，成功防范一起電信網(wǎng)絡(luò)詐騙案件，為群眾挽回35000元損失，贏得群眾贊譽。

　　看守所也不甘落后，“三項機制”壓實紀律防線。風(fēng)險預(yù)警機制每月排查整改風(fēng)險點，家屬共管機制織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，案例警示機制讓民警知敬畏。“兩考評比”激發(fā)內(nèi)生動力，閉卷測試、業(yè)務(wù)測試提升民輔警素養(yǎng)，“文明監(jiān)室創(chuàng)建”等比武活動貫徹“精簡辦會”要求。

　　宿松縣公安局正以這些扎實有力的舉措，將深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為守護轄區(qū)平安穩(wěn)定、推動經(jīng)濟社會發(fā)展的強大動力，在新時代公安事業(yè)的征程上砥礪前行。（通訊員 孫春旺）