宿松融媒訊  為筑牢廉潔自律思想防線，教育引導年輕干部以更高標準、更嚴要求錘煉黨性、提高覺悟，近日，宿松縣資規局組織召開了年輕干部、關鍵崗位干部、新提拔干部深入貫徹中央八項規定精神學習教育推進會。

　　會議集體學習了習近平總書記關于深入貫徹中央八項規定精神學習教育重要論述，集中觀看了警示教育片《扣好廉潔從政的“第一?？圩印薄?。縣紀委監委黨風室主任彭歡慶作專題輔導，通過深入剖析違反中央八項規定精神的典型案例，以案示警、以案為戒，為年輕干部筑牢拒腐防變思想防線提供了生動教材。5位年輕干部代表立足崗位實際，從理想信念、作風建設、廉潔自律等方面進行了深入的交流研討，分享了學習體會。局黨組書記、局長郭芳紅與年輕干部開展了集體談心談話，強調要始終繃緊紀律之弦，系好廉潔“安全帶”，展現新時代青年擔當。

　　會議強調，年輕干部要始終把牢政治方向，筑牢思想根基，以學習教育為契機強化理論武裝，深入學習領會中央八項規定精神，從嚴把握作風建設要求，牢固樹立“權為民所用”的正確權力觀，切實增強紀律規矩意識，筑牢拒腐防變思想防線。關鍵崗位干部要強化風險防控意識，嚴格規范項目審批等行為，杜絕以權謀私，注重提升專業能力。新提拔干部要加快實現角色轉換，在精進業務能力和管理水平的同時，更要以身作則遵守廉潔自律各項規定，增強團隊凝聚力和戰斗力?？h資規局將建立健全年輕干部培養機制，堅持思想政治教育與專業能力培訓并重，著力打造一支政治堅定、作風優良、能力突出的年輕干部隊伍，為自然資源和規劃事業高質量發展提供堅實人才保障。（通訊員 丁彤）