宿松融媒訊 5月20日，縣市場監管局尹建軍局長率調研組赴洲區開展市場監管工作實地調研，以“開門教育”踐行中央八項規定精神，通過深入企業一線問需解難、與基層監管人員座談交流，將作風建設融入市場監管實踐，推動形成“察實情、聽民聲、辦實事”的工作新風尚。

　　走訪企業問需求：在一線服務中踐行務實作風

　　調研組首站抵達臨江產業園，深入安徽森淼實業有限公司、安徽天地高純溶劑有限公司、安徽博舟建材科技有限公司等重點企業，以“解剖麻雀”式調研了解企業研發生產、市場布局、產品質量、檢驗檢測及特種設備情況。針對企業提出的知識產權保護、生產許可審批、計量器具檢定等訴求，調研組現場辦公，回應企業關切。

　　此次走訪突出“問題導向”，將中央八項規定中“力戒形式主義、官僚主義”要求轉化為精準服務——既深入生產一線查隱患、解難題，又通過面對面交流收集企業對優化營商環境的建議，實現監管服務與企業需求的“精準對接”，彰顯“開門辦監管”的務實作風。

　　座談交流聽心聲：在基層議事中深化開門教育

　　實地走訪結束后，尹建軍局長與洲區三個市場監管所工作人員開展座談，聚焦基層監管痛點展開“頭腦風暴”。三位新上任的市場監管所負責人匯報工作成效與挑戰，一線工作人員圍繞監管執法、隊伍建設等議題暢所欲言。尹建軍局長針對基層反映的執法力量薄弱、企業服務精準度不足等問題，現場提出“加強跨部門協同監管”“建立企業需求動態臺賬”等指導性意見，并強調：“市場監管工作的生命力在于貼近基層、服務群眾。要把座談會作為‘開門納諫’的重要窗口，讓一線聲音成為改進工作的‘方向標’?！?/p>

　　這場“接地氣”的座談，既是一次工作調度會，更是一次作風建設推進會。通過鼓勵基層人員“說實話、提真問題”，調研組不僅掌握了監管一線的真實情況，更以“開放包容”的姿態踐行了中央八項規定中“密切聯系群眾”的要求，為構建“上下聯動、同頻共振”的監管格局奠定基礎。

　　黨建引領強根基：在作風整頓中彰顯教育成效

　　座談會上，尹建軍局長結合中央八項規定精神學習，對基層黨建與業務融合提出明確要求：“要以‘三會一課’‘理論半小時’為載體，將黨建成效轉化為服務企業的實招、基層治理的硬招。”他強調，基層市場監管所負責人需擔起隊伍建設“第一責任人”職責，通過常態化業務培訓、跨區域學習交流，提升監管人員綜合能力；同時，要以“刀刃向內”的決心深化作風整頓，嚴守工作紀律與廉潔底線，讓“為民、務實、清廉”成為市場監管隊伍的鮮明底色。

　　此次調研將“開門教育”貫穿全過程——從企業車間的“需求問診”到基層所的“思想問診”，既解決了具體問題，更傳導了“嚴”的主基調與“實”的工作導向。下一步，宿松縣市場監管局將建立“問題收集——整改落實——效果反饋”閉環機制，讓中央八項規定精神在基層監管一線落地生根，為優化營商環境、助推地方經濟高質量發展提供堅強保障。（通訊員 唐一鳴 趙磊 程舒婕）